德邦物流股份有限公司招聘徐水德邦诚聘物流专员

（注：投递简历前请认真阅读招聘简章，招聘岗位为德邦直营门店物流专员岗位（直营门店分布至全国各地），请投递简历时看清楚工作地点，面试地址就近安排至德邦直营门店。）
一、【工作地点】
徐新公路高速桥东50米信昌钣金配件旁
二、【岗位要求】
(可接收专科大三、本科大四的应届实习生)
1.文职要求：大专及以上学历，必须是毕业两年以内（全日制）。
2.非文职职要求：初中及以上学历。
3.专业不限。
4.有较强的抗压能力.沟通能力佳，有上进心。
5.认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。
三、【薪酬福利】
1、工资：3000-5000元左右，月休6-7天；
2、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展；
3、社保、各类带薪休假，亲情1+1（入职满一年后，公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。
四、【岗位职责】
【文职：营业员】
1.负责指导客户填写托运单及相关信息，并录入系统，协助经理维护客户。
2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控，及时处理货物异常及相关理赔。
3.定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作。
4.负责上门客户提货，办单，进行派送单据的打单、收单、返签收等业务，提高客户满意度。
【非文职：接送货员】
1.负责清点件数，对货物重量、体积进行测量。
2.负责标签、运单、托运书的检查及异常处理。
3.负责检查危险品、违禁品、货物包装等。
4.联系客户接货，填写托运书
五、【岗位定位】
公司储备管理人员，按照公司的规划和要求，进行部门营销和客户维护活动；配合经理完成部门工作，提升部门收入，完成部门指标，对内营造良好工作氛围，对外展现良好的德邦形象。
六、【晋升机制】：
1、管理通道晋升：经理（周期0.6-1年）--高级经理（周期2-3年）--总监（周期3-5年）
2、专业通道晋升：专员（周期0.6-1年）--高级专员（周期2-3年）--资深专员（周期3-5年）
3、晋升待遇：员工级3000-5000元/月；经理/专员级6000-******元/月；高级经理/专员年薪12-18万，总监/资深专员年薪20万以上。
七、【面试事宜】
1、面试时间：
（注：周一到周五接待面试电话）
2、面试信息：简历通过后，公司将统一安排面试，面试时间以具体短信通知为准。
3、快捷应聘：若电话无人接听，可直接编辑短信“姓名+学历+毕业时间+应聘岗位”发送至人事经理招聘号码，我们将第一时间与您取得联系。
八、【温馨提示】
1、德邦欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司；
最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。
2、此招聘为公司直招，德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。
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